学堂简介

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首创人寄语

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人才是企业的基础，我一贯认为，人才问题是企业永恒的主题，人才、产品、企业是三位一体的，人才是企业的名贵资源。
企业文化培训可以统一员工对人的价值观的认识，并在差别的人生阶段和情况知道自己怎样改变自己人性和待人办事中的弱点和过失，进而抵达教育人、革新人、提升人的目的；企业专业知识、实操技术的培训运动，通过解剖息争决企业在经营治理中所泛起的困难、矛盾、以及针对问题进行剖析，解剖，解决，在这个培训运动的历程中，可以提升企业人的综合素质和技术。
从企业内部培养、选拔人才，是币游国际人才步队建设事情中的重点，多年来，我们通过普遍培训，慎重选拔，定心使用，在事情实践中考察其德、能、勤、绩，实时提拔德才兼备的优秀人才。
培训事情者要做到“以教人者教己，在劳力上劳心”：以身作则，要求别人做到的事情自己首先做到，身教重于言教，注重自己的行为，言行一致；在体力、脑力劳动中善于总结“利害、是非、得失”，并在事情生活的实践历程中善于总结和思考。

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